Arbeitskräfte gesucht? „BerufsFit“ der VHS Meppen – Chance für Betriebe und Arbeitskräfte

So soll die Aussicht auf eine berufliche Eingliederung erhöht werden. Neben der Sprachförderung bietet „BerufsFit“ vor allem die Möglichkeit, Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern herzustellen und praktische Erfahrungen in Unternehmen zu sammeln – eine Chance für Betriebe, geeignete Mitarbeiter langfristig in ihr Team zu integrieren.

„Die Maßnahme hilft den Teilnehmern nicht nur, ihre Deutschkenntnisse zu verbessern, sondern auch die spezifischen Anforderungen des deutschen Arbeitsmarktes kennenzulernen“, so Ziedonis Stutins, pädagogische Fachkraft der VHS Meppen. Nach einem 10-wöchigen Kurs an der VHS Meppen, der intensiven Deutschunterricht mit der Vermittlung von Berufskompetenzen kombiniert, ist die Teilnahme an einem Betriebspraktikum ein zentraler Bestandteil der Maßnahme. In diesem Rahmen können die Teilnehmern das Gelernte direkt anwenden, sie erhalten Einblicke in die regionale Arbeitswelt und den jeweiligen Betrieb.

Sabine Kaudel, Projektkoordination der VHS Meppen, versichert: „Bei der Suche nach einem passenden Praktikumsplatz behalten wir stets die Interessen, die persönlichen Kompetenzen und Erfahrungen der Teilnehmer im Blick. So soll der Nutzen des Praktikums für beide Seiten gewährleistet und die Chance auf eine mögliche Übernahme in den Praktikumsbetrieb erhöht werden.“

Während der zweiwöchigen Praktikumsphase haben die Betriebe die Gelegenheit, talentierte und motivierte Arbeitskräfte zu entdecken, ihre Fähigkeiten und Arbeitseinstellung kennenzulernen und – wenn die Rahmenbedingungen passen – eine langfristige Zusammenarbeit anzustreben.

Praktikum als Sprungbrett für den Arbeitsmarkt

Das Beispiel von Alexandru Veltan belegt den Erfolg der Maßnahme. Nachdem sich Veltan bei der VHS zu einem geeigneten Förderangebot beraten ließ und dieses von der Agentur für Arbeit bewilligt bekam, nahm er erfolgreich an „BerufsFit“ teil und absolvierte sein Praktikum bei der Josef Graupe GmbH & Co. KG, einem familiengeführten Unternehmen aus Haren.

Der Betrieb ist auf den Bau von Elektro- und Anlagen insbesondere mit dem Schwerpunkt auf Steuerungstechnik für den Stahlwasserbau spezialisiert. Hier wurde Veltan offen aufgenommen, zeigte großes Interesse an der Arbeit des Betriebs und überzeugte mit Eigeninitiative und handwerklichem Geschick.

Alexandru Veltan kommt aus Rumänien und war dort viele Jahre als Mechaniker tätig. Vor 4 Jahren ist er mit seiner Familie nach Deutschland gekommen und hat hier bei vorherigen Arbeitgebern hauptsächlich mit nicht-deutschsprechenden Kollegen zusammengearbeitet, was das Lernen der deutschen Sprache erschwert hat.

Über die positive Aufnahme im Team Graupe freut sich Alexandru Veltan sehr: „Das Praktikum bei der Firma Graupe war eine tolle Chance, neue Erfahrungen zu machen und mein Deutsch zu verbessern. Ich fühle mich wohl im Team und lerne viel“. Nach einer erfolgreichen Praktikumszeit wurde er in eine feste Anstellung übernommen.

„Für uns war das Praktikum eine wertvolle Möglichkeit, Alexandru kennenzulernen und sein Potenzial zu testen“, erklärt Matthias Graupe, Geschäftsführer der Josef Graupe GmbH & Co. KG. „Das Praktikum bietet uns eine praxisnahe Gelegenheit, zu sehen, wie jemand im Arbeitsumfeld agiert, wie er mitdenkt und welche Fähigkeiten er in die Praxis umsetzen kann. Das hat uns davon überzeugt, Alexandru zu übernehmen.“

Sabine Kaudel, Projektkoordination der VHS Meppen, betont: „Besonders in Zeiten des Fach– und Arbeitskräftemangels können Praktikumsplätze eine wichtige Quelle für die langfristige Rekrutierung von Personal darstellen. Es ist eine Chance, qualifizierte, engagierte und lernbereite Mitarbeiter zu finden und ihnen durch gezielte Unterstützung die Integration in das Unternehmen zu ermöglichen.“

Die Volkshochschule Meppen spielt eine zentrale Rolle bei der Vorbereitung der Teilnehmer auf den Arbeitsmarkt. Durch individuelle Beratung und Begleitung unterstützt die VHS sowohl die Praktikanten als auch die Betriebe. Die VHS hilft bei der Suche nach passenden Praktikumsplätzen, der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und bereitet die Teilnehmer auf die Anforderungen des deutschen Arbeitsmarktes vor.

Unternehmen gesucht für Praktikumsplätze

Unternehmen, die von motivierten Praktikanten profitieren und langfristige Arbeitsverhältnisse aufbauen möchten, sind herzlich eingeladen, Praktikumsplätze für „BerufsFit“-Teilnehmer zur Verfügung zu stellen. Betriebe der unterschiedlichsten Brachen, wie beispielsweise Handwerk, Industrie, Baugewerbe, Dienstleistung und Einzelhandel, die auf der Suche nach Arbeitskräften sind, können profitieren.

Die VHS Meppen bietet umfassende Unterstützung bei der Auswahl der Praktikanten und begleitet die Unternehmen während des gesamten Prozesses. So leistet „BerufsFit“ einennachhaltigen Beitrag für die Vermittlung von Fach- bzw. Arbeitskräften und die Integration von Migranten in den Arbeitsmarkt.

Unternehmen, die Interesse an einer Zusammenarbeit haben, können sich direkt bei Sabine Kaudel melden unter der Telefonnummer: 05931 9373 – 56 oder per E-Mail: sabine.kaudel@vhs-meppen.de

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